高級デリヘルの採用基準

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高級デリヘルは、単価が高く客層やバックなどのレベルが高いため、女性に人気の風俗業種です。
しかし、高級デリヘルでお仕事をしたいと考えている方の中には、「高級店だと採用基準が高いのではないか?」と気になる方は多いのではないでしょうか?

今回は、高級デリヘルの採用基準について解説します。

高級デリヘルの採用基準は?

高級デリヘルで働くには、どのような女性が求められるのでしょうか?
高級デリヘルの採用基準について、外見・内面の項目ごとに見ていきましょう!

高級デリヘルの採用基準【外見】

高級デリヘルでは、ルックスレベルが高くスタイルの良い女性を厳選して採用しています。
ルックス・スタイルにおける採用基準は、一般的な風俗店より高いことが特徴です。

ただし、ルックスが良かったとしても痩せすぎていて不健康なイメージを与えたり、清潔感がないと不採用となります。
女性の美しさが求められる高級デリヘルでは、お客様のニーズを満たすためにルックス・スタイルの良さ、清潔感、立ち居振る舞いなど全ての要素において重視されると考えておきましょう。
女性としての美意識に関しても採用基準となるため、第一印象を良くするためにも、メイクや髪型・ファッションなど外見はとても大切なポイントになります。
希望の高級デリヘル店では、どんな外見の女性が在籍しているかホームページで見ておくと参考になるでしょう。

高級デリヘルの採用基準【内面】

高級デリヘルの採用基準は、実は「内面」も外見と同じくらい重視されます。
接客マナー、礼儀正しさ(言葉遣い)、教養、心の清らかさといった内面も問われるため、面接では自身の内面についてもアピールしていきましょう。
というのも、高級デリヘルの客層は会社経営者や富裕層などの男性が多く、高級デリヘルの女性に対しても品位が求められるのです。
プレイだけでなく、お客様との会話を通して楽しんでもらうためにも、接客マナーや品格なども高級デリヘルで働くうえで必要となります。

高級デリヘル求人を見ても、求める女性像に「常識的で礼儀正しい女性」と記載されているお店も多いため、外見だけでなく内面も採用基準となることを知っておきましょう。
高級デリヘルの面接では、質疑応答を通して女性の内面もしっかり見て判断していますので、ご自身の内面の部分もオープンにしてスタッフにアピールしていくことも大切です。

高級デリヘルによって独自の採用基準を設けていることも

高級デリヘルでは、お店によって独自の採用基準を設けていることがあります。
いずれの高級デリヘル店でも、高いプロ意識と教養、状況判断能力といった高級店で働くキャストとしての素質を見極めています。
コンセプトや顧客層に合わせて採用基準は異なりますが、高級デリヘルのホームページの女性求人ページを見るとどんな女性を求めているかが分かります。
いかなる時もお客様にレベルの高いサービスを提供するためにも、高級デリヘル店の求める女性像についてはしっかりと確認しておきましょう。
高級デリヘルのコンセプトにマッチしていれば、安定してリピートを増やしていくことができるようになります。
お客様はどんな女性を求めているのか、どんなサービスをすれば喜んでもらえるかといったことも常に考えていくことで、入店後もスムーズにお仕事ができるようになるでしょう。

風俗経験の有無は問わない高級デリヘルは多い

「高級デリヘル=風俗経験者のみが働ける」というイメージを持っている方は多いのではないでしょうか?
しかし、高級デリヘルに入店するには、必ずしも風俗経験は必要ではありません。
未経験者から高級デリヘルに入店する女性は多く、お店の研修(講習)や体験入店を通して、高品質なサービスを提供できる素質があるかどうかを見て判断されます。
高級デリヘルでは、品位とプロ意識を持ってお客様にサービスを提供できるかがポイントとなります。
風俗経験がなかったとしても、お店独自の研修を受けて接客スキル・テクニック等を身につけることで高級デリヘルでお仕事をすることは可能なのです。

もちろん、風俗経験がある方も今までの経験やスキルをアピールできますから、高級デリヘルの面接でどのような風俗業種の経験があるか的確に伝えましょう。

完璧な女性でなくても高級デリヘルで活躍できる

お店によってコンセプトや求める女性のタイプなどは異なりますが、外見・内面ともに完璧でなくても高級デリヘルで活躍することは可能です。
外見・内面をはじめ、お客様に高品質なサービスを提供するために接客スキルやプレイテクニックも必要ですが、最初から全て兼ね備えていなくても問題ありません。
もちろんお店ごとに一定の採用基準は設けてありますが、本人のポテンシャルややる気次第では入店後、デビュー前に必要なスキルなどを身につけることが可能だからです。

お店独自の研修(講習)を受けたり、体験入店をして実際にお店で働くことで身に付くスキルやテクニックもたくさんありますので、風俗未経験の方や高級店での経験がないという方も、まずは行動に移すことからはじめてみてください!
高級デリヘル店のスタッフの話を聞くことで、自分では気付けなかった魅力に気付いたり、お客様に売り出していくためのアドバイス・懇切丁寧なサポートを受けることができます。
「高級デリヘルだし自分は採用基準に達していないのでは…」と最初から諦めるのではなく、ぜひ一度思い切って応募・問い合わせをしてみてください。

まとめ

いかがでしたでしょうか?
今回は、高級デリヘルの採用基準について解説しました。

風俗初心者の女性は採用基準を気にする方も多いかもしれませんが、「高級デリヘル」だからといって、全てのお店の採用基準が厳しいという訳ではありません。
お店が求める外見・内面のレベルに達していれば問題ありませんし、採用基準自体は一般的なお店とほぼ変わらないため、自信を持って高級デリヘルの求人に応募してみてくださいね!

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